8月3日，我市第一期工程建设领域劳资专管员业务能力提升培训班在江苏省无锡技师学院开班，来自无锡市80多个工程建设项目的劳资专管员参加培训，劳资专管员队伍建设向“专业化、职业化、精细化”进一步推进。

　　培训邀请了市人力资源社会保障局、市住房城乡建设局和中冶建工集团的行业专家和业务精英进行授课，对《保障农民工工资支付条例》相关规定和工程建设项目实名制管理的具体要求进行了深入浅出的讲解，并对实际用工过程中一些常见复杂问题进行了场景模拟。培训完成后，技师学院将组织学员考核发证，进一步检验培训学习效果。

　　通过此次培训，各施工企业劳资专管员充分了解了国家和省、市对于保障农民工工资支付工作的高度重视，增强了对劳资专管员的职业认同，深刻认识了自身的使命责任，纷纷表示将在今后的工作中更加尽职尽责、细致高效，切实做好农民工工资保障工作。

　　此次培训作为我市创建“不欠薪”示范城市的重要举措，为加强工程建设领域行业监管、压实建设施工企业管理责任、切实提高根治欠薪“源头治理”成效夯实了人才基础，也在业内起到了良好的示范引领作用。下一步，我市将持续开展劳资专管员轮训，并在提升劳资专管员的职业荣誉感和获得感方面进一步深挖举措，培育一批“明星”劳资专管员，推动建设施工企业全面提高劳动用工管理水平。